Frank Rainieri elegido empresario del año en el Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de RD

El empresario del sector turístico Frank Rainieri fue elegido merecedor del Premio a la Trayectoria Empresarial que se entrega en el marco del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana, por su trayectoria, liderazgo, compromiso con el mejoramiento y con las buenas prácticas de calidad, ambiental y de responsabilidad social empresarial.

La decisión fue adoptada por el Consejo del Premio en amplia mayoría, que tomó en cuenta su valiosa contribución al desarrollo del polo turístico de Punta Cana, en la zona Este del país, proyecto que desarrollo junto al norteamericano Ted Kheel, que comenzó como un pequeño proyecto de solo 10 cabañas y que años más tarde dio paso al más exclusivo y elegante complejo turístico del país.

Es la primera vez que se reconoce un empresario del Sector Servicio a propósito de inclusión este año de este reglón dentro del premio, este Premio se entrega desde el año 1992 bajo el nombre de Premio a la Excelencia Industrial de la República Dominicana, y este año fue lanzado como Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana.

Rainieri es presidente CEO del Grupo Punta Cana y de la Fundación Punta Cana, está última, organización sin fines de lucro dedicada a la ejecución de los programas de responsabilidad social a favor del medio ambiente.

Este amante del turismo es considerado como un hombre visionario trabajador y comprometido con su comunidad y su familia.  A través de su Fundación ha logrado mejorar la calidad de vida de los residentes de la comunidad de Verón.

Ha hecho grandes aportes a la educación creando un instituto politécnico, y el único centro de estudio secundario de la zona, que ha graduado a miles de bachilleres muchos de los cuales están insertados en el área laboral de la industria turística del Este.

El crecimiento del Grupo Punta Cana no se ha detenido, y la participación en la captación de turistas se ha duplicado en los últimos 15 años. En el 2000 llegaron al país 2.45 millones de visitantes extranjeros por vía aérea, de los cuales el 35.9%  fueron recibidos en el Aeropuerto Internacional Punta Cana.

Ya para el 2005, los turistas que visitaron Punta Cana había aumentado hasta un 47% y este año llegaron por ese aeropuerto 1,480,298 turistas.

En el sector turístico, el Grupo Punta Cana tiene indicadores importantes, entre estos recibe el 61.5% de los turistas extranjeros que llegan la país por vía aérea; tiene el 45.1% de las habitaciones; genera aproximadamente la mitad de la economía del turismo y es la región turística más importante y de mayor crecimiento en todo el Caribe Insular, entre otras.

El reconocimiento a Frank Rainieri será realizado durante la ceremonia de entrega de los premios a celebrarse el 16 de octubre en el Salón Máximo Avilés Blonda de Bellas Artes.

El Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado  de la República Dominicana cuenta con el apoyo de Orange Dominicana y Color Visión en calidad de patrocinadores Platino.  En la categoría Oro, el patrocinio es de AES Dominicana, Cervecería Nacional Dominicana, Central Romana Corporation, Listín Diario, Revista Mercado, Seguros Universal, Scotiabank, Sarmiento y Pinturas Tropical.

Mientras que como patrocinadores Plata están Banco Central y Banco BHD y en Bronce las empresas Cemex, El Sendero del Cacao, DGA, Colorín, MIC, Proindustria, INFOTEP, Propagas y Bepensa.

CNC e INTEC suscriben acuerdo para fortalecer las PYMEs dominicanas

EL PROYECTO ENVUELVE 6.4 MILLONES DE PESOS Y BUSCA LOGRAR MEJORAR Y VIABILIZAR LA PARTICIPACIÓN DE LAS PYMES EN EL PREMIO NACIONAL A LA CALIDAD DEL SECTOR PRIVADO

César Nicolás Penson, Andres Van der Horst, Rolando Guzmán

Santo Domingo. El Consejo Nacional de Competitividad (CNC) y el Instituto Tecnológico de Santo Domingo (INTEC) suscribieron un acuerdo en el que se comprometen a ejecutar un proyecto de asistencia técnica a la industria nacional, con miras a propiciar la adopción de procesos de calidad en las pequeñas y medianas empresas dominicanas.

El proyecto envuelve 6.4 millones de pesos, de cuyo monto el CNC aportará 4.9 millones de pesos en efectivo y asistencia técnica, mientras INTEC aportará  1.5 millones de pesos en personal técnico y administrativo, instalaciones, facilidades universitarias y equipos. 

Mediante el proyecto un gran número de pymes recibirán apoyo de especialistas del INTEC, quienes les ayudarán a adoptar mejoras con las que estarán en condiciones de participar en la próxima versión del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado. INTEC tendrá bajo su responsabilidad la ejecución del proyecto, el cual durará un año a partir del 15 de junio.

Para los trabajos en las pymes se tomará como referencia la aplicación del Formulario de Autodiagnóstico Empresarial (FAE) del Premio, ya que el mismo es utilizado como una de las vías de postulación, y sigue los criterios y utiliza los estándares de referencia del premio Malcolm Baldrige de los Estados Unidos.

La asistencia técnica, así como la capacitación, la promoción del premio y la administración del proyecto serán responsabilidad directa de la alta casa de estudios, la cual establecerá una unidad ejecutora del mismo en sus propias instalaciones. En la primera fase se trabajará con entre 40 y 50 empresas.

El proyecto se enmarca en un amplio conjunto de iniciativas de INTEC y el sector productivo, que también complementa otras iniciativas tales como el Observatorio de Comercio Internacional, del que la institución forma parte junto a otras instituciones públicas y privadas.

Para facilitar la implementación de mejoras en las pymes el proyecto contempla el apoyo de profesores y estudiantes del INTEC, reforzando así la necesaria vinculación empresa-universidad, de gran importancia para el desarrollo competitivo del sector industrial dominicano, temática tomada en cuenta en las propuestas presentadas como resultado del reciente 2do. Congreso Industrial de la RD.

El CNC supervisará y canalizará los recursos financieros para la ejecución del proyecto en la medida que los reciba del Presupuesto Nacional. A la firma del acuerdo el CNC se compromete a un primer desembolso de 900 mil pesos, mientras los restantes recursos se dispondrán en otros tres pagos. 

Por el CNC el acuerdo lo suscribió Andrés van der Horst Álvarez, secretario de Estado y director ejecutivo de la institución, mientras Rolando Guzmán, rector de Intec, lo rubricó por la alta casa de estudios. El convenio se produjo en las instalaciones del CNC.

César Nicolás Penson participó de la firma en condición de testigo, por parte de la Secretaría Técnica del Premio y en sustitución de Wadi Cano, Presidente de la Asociación de Empresas Industriales de Herrera y Provincia de Santo Domingo (AEIH).

El convenio establece que INTEC diseñará la metodología, la operatividad del proyecto y la estrategia de intervención en las pymes, así como el diseño de la capacitación profesores y estudiantes en la aplicación del modelo de autodiagnóstico empresarial.

fuente: intec.edu.do

Presentan novedades del Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de RD a la Asociación de Industriales de la Región Norte

La Asociación de Industriales de la Región Norte (AIREN) realizó en Santiago, una charla de motivación a sus miembros a fin de informales y a la vez invitarlos para que participen en el Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana.

Noel Bou, Coordinador Técnico del PNCRD,  impartió la charla donde les presentó a los empresarios de esa región, las innovaciones que trae este año el Premio. Dentro de las cuales cabe destacar la adopción del Modelo de Excelencia en la Gestión y la implementación de una nueva vía de postulación a través de los Informes de Postulación, así como el fortalecimiento realizado al Formulario Auto diagnóstico Empresarial (FAE).

De igual forma, se les explicó las características de estas dos vías de postulación y la manera de completarlas, entre otros aspectos de interés al momento de realizar esta operación, vital en el correcto desempeño de obtener la correcta postulación de sus empresas.

Este conversatorio resultó  muy positivo, ya que el encuentro se enriqueció con preguntas y respuestas de mucho valor tanto para los participantes como para la propia Secretaría Técnica del Premio.

Al finalizar la sesión, Bou afirmó que  ´´entendemos que tendremos una significativa participación de esa zona del país, que siempre se han visto muy identificados con el Premio y han ganado incluso importantes reconocimientos en pasadas ediciones´´, concluyó.

Posponen fecha límite para entregar postulaciones al Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana

La Asociación de Empresas Industriales de Herrera y Provincia Santo Domingo (AEIH), Secretaría Técnica del Premio, informó que el plazo para entregar las postulaciones al Premio Nacional a la Calidad del Sector Privado de República Dominicana ha sido pospuesto hasta el viernes 8 de junio del presente.

La fecha límite para la entrega de las postulaciones estaba pautada para el 11 de mayo de 2012, sin embargo, la Secretaría Técnica del Premio decidió otorgar un mes adicional a las empresas a fines de garantizar que las mismas cuenten con el suficiente tiempo para preparar sus informes de postulación de acuerdo a lo requerido, así como garantizar una mejor organización de todo el proceso.

Los documentos de postulación deben entregarse ahora a más tardar a las 5:00 p.m. del viernes 8 de junio de 2012, en las oficinas de la Secretaría Técnica del Premio, ubicada en la Avenida Isabel Aguiar, casi esquina Ave. Las Palmas, Centro Comercial Isabel Aguiar, Edificio 5B, Local 6B, Herrera, Santo Domingo Oeste. 

Competitividad Empresarial: un nuevo concepto.

La eficacia es un concepto relativo a la capacidad de una organización para cumplir con su misión. Sin embargo, eficacia no implica eficiencia ya que una organización puede ser eficaz, pues cumple correctamente su misión, pero esto no implica que resulte eficiente, pues invierte grandes recursos en el logro de sus resultados económicos. De igual forma puede lograr la eficiencia y la misión estar mal formulada (no se corresponde con la necesidad económica y social) por lo que podría resultar ineficaz la gestión de la empresa. Ambos términos están implícitos en laexcelencia empresarial y a su vez el término se identifica con el logro de ventajas sostenidas en el mercado por lo que la excelencia es asociada con la competitividad.

Por competitividad se entiende por parte de la autora: "la capacidad de una empresa u organización de cualquier tipo para desarrollar y mantener unas ventajas comparativas que le permiten disfrutar y sostener una posición destacada en el entorno socio económico en que actúan. Se entiende por ventaja comparativa aquella habilidad, recurso, conocimiento, atributos, etc., de que dispone una empresa, de la que carecen sus competidores y que hace posible la obtención de unos rendimientos superiores a estos”. Para Porter, en su artículo “Cómo las Fuerzas Competitivas le dan forma a la Estrategia” [1], esa ventaja tiene que ver en lo fundamental con el valor que una empresa es capaz de crear para sus compradores y que exceda al costo de esa empresa por crearlo.

La competitividad es un concepto relativo, muestra la posición comparativa de los sistemas (empresas, sectores, países) utilizando la misma medida de referencia. Podemos decir que es un concepto en desarrollo, no acabado y sujeto a muchas interpretaciones y formas de medición. Dependiendo de la dimensión a la que pertenezcan los sistemas organizativos, se utilizarán unos indicadores distintos para medirla. 

Se puede considerar la competitividad empresarial en un doble aspecto; como competitividad interna y como competitividad externa. La competitividad interna está referida a la competencia de la empresa consigo misma a partir de la comparación de su eficiencia en el tiempo y de la eficiencia de sus estructuras internas (productivas y de servicios.) Este tipo de análisis resulta esencial para encontrar reservas internas de eficiencia pero por lo general se le confiere menos importancia que al análisis competitivo externo, el cual expresa el concepto más debatido, divulgado y analizado universalmente.

Resulta esencial para comprender el cómo llegar a la competitividad, vincular como mínimo los siguientes elementos de enlace: ¿Cuáles son los factores que la condicionan? ¿Cuál es la relación estrategia-competitividad? Estas respuestas son complicadas y no tienen unanimidad en su consideración pero intentar un mínimo esclarecimiento, a partir de la práctica gerencial actual y de los criterios de los estudiosos del tema, es siempre una valiosa ayuda para desbrozar el camino hacia la competitividad.

En definitiva, la competitividad empresarial requiere un equipo directivo dinámico, actualizado, abierto al cambio organizativo y tecnológico, y consciente de la necesidad de considerar a los miembros de la organización como un recurso de primer orden al que hay que cuidar. Sin embargo, se puede afirmar que este suele ser uno de los puntos débiles de un elevado número de empresas que ha desaparecido o tienen problemas de supervivencia. Como sabemos, el equipo directivo determina en gran medida la actitud de los miembros de la organización hacia el trabajo. La experiencia demuestra que las empresas que mantienen en el tiempo posiciones competitivas sostenidas, dedican una gran atención al futuro, al tiempo que vigilan constantemente su entorno. Michael Porter a partir de la definición de “cadena de valor” identifica las líneas de acción que la empresa puede tomar para diseñar su estrategia competitiva adecuada a sus necesidades. 


Fuente:degerencia.com

Entrevista realizada a Wadi Cano sobre el PNCRD en el programa Almuerzo de Negocios.

La calidad es uno de los activos mas importantes que pueda exhibir una empresa, no importa el sector en que se desenvuelva. Por esto nos llena de satisfacción el anuncio deWadi Cano, presidente de la Asociación de Empresas Industriales de Herrera del inicio de recepción de propuestas para el Premio Nacional a la Calidad.

Desde hace 20 años existe el Premio a la Excelencia Industrial premiaba solamente este sector. Ahora se expande para premiar demás renglones del sector privado nacional.

El Consejo Nacional del Premio esta compuesto por Universidades, Organizaciones Gubernamentales y expertos para hacerlo mas justo en el proceso de evaluar empresas locales y extranjeras de todo el país.

Cualquier empresa pequeña, mediana o grande, nacional o extranjera, de todo el país puede participar en este Premio Nacional a la Calidad RD

Para los interesados en participar pueden            809.560.2160       y entra ahttp://pnc.org.do/

Atrévete a poner a tu empresa en la ruta a la calidad.

Para escuchar la entrevista completa, activa el reproductor

Segundo taller redacción reportes empresas participantes PNCRD.

Durante el día de hoy estamos realizando el segundo taller de entrenamientos de redacción de reportes para las empresas participantes al PNCRD. En esta ocasión contamos con la presencia desde Perú del Sr. Luis Tenorio.

El Sr. Tenorio ha venido a compartir su amplia experiencia en este tipo de eventos. Abogado de profesión ha realizado estudios en:

• Administración y Psicología en Escuela Superior de Administración de Negocios - Perú
• Control Total de Calidad – Japón
• Planificación Estratégica  –  Suiza
• Gestión de Compras –  España
• Desarrollo de Recursos Humanos –  Japón
• Gestión Estratégica  – Japón

 Dentro de experiencias y principales actividades tenemos que el mismo se ha realizado como:

·  Fundador y Director del Centro de Desarrollo Industrial (CDI),  de la Sociedad Nacional de Industrias

·   Coordina el Comité de Gestión de la Calidad – Perú y preside Jurado Evaluador del Concurso de Mejora de la Calidad y del Premio Nacional a la Calidad del Perú desde el año 1991

· Director de Programas con: ONUDI, CDG e INWENT de Alemania, Banco Interamericano de Desarrollo y World Economic Forum, entre otros.

·     Como asesor del CLAD en Calidad en la Gestión Pública apoyó a los gobiernos de República Dominicana, Costa Rica y El Salvador para crear Premios a la Calidad del Sector Público. Participó  como redactor de la Carta Iberoamericana de Calidad en la Gestión Pública y  elaboró la Guía de Autoevaluación y la Propuesta de Premiación de Prácticas Promisorias en el Sector Público.

·      Ha dictado conferencias y realizado entrenamientos y presentaciones en  Argentina, Brasil, Colombia, Costa Rica, Chile, Ecuador, España, El Salvador, Guatemala, México, República Dominicana y Uruguay.